隨著新的自動采礦設(shè)備和電動采礦設(shè)備的不斷引進(jìn)，礦業(yè)公司和他們的工作人員與時俱進(jìn)就顯得十分重要。為此，加拿大鐵礦石公司(IOC)和北大西洋學(xué)院(CNA)推出了一項新的培訓(xùn)計劃，以提高維修電工的技能。

這是加拿大鐵礦石公司和北大西洋學(xué)院在2020年12月簽署的200萬加元協(xié)議下啟動的第一個項目，被稱為未來勞動力電氣計劃。

他們正在合作開發(fā)采礦業(yè)的新技能。合作伙伴一直與該公司在拉布拉多市的培訓(xùn)和維護(hù)部門合作。

加拿大鐵礦石公司贊助了一個為期11周的試點項目，由北大西洋學(xué)院的定制和持續(xù)學(xué)習(xí)部門提供，這個由加拿大鐵礦石公司7名員工組成的項目于9月12日啟動。該項目在模擬加拿大鐵礦石公司的真實工作環(huán)境的實驗室設(shè)定中，將理論與實踐相結(jié)合。

注：加拿大鐵礦石公司為其所有者力拓(58.7%)、三菱(26.2%)和拉布拉多鐵礦石特權(quán)收益公司(15.1%)生產(chǎn)鐵礦石球團(tuán)和精礦。

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